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河南郑大人才资源开发有限公司 公开招聘工作人员公告

来源:人事人才测评考试网 日期:2022-03-22

河南郑大人才资源开发有限公司是经河南省人力资源和社会保障部门核准成立的省级人力资源服务机构,公司长期致力于为机关企事业单位提供劳务派遣、社保代理、劳务外包等业务。因公司发展需要,现面向社会招聘工作人员5名,有关事宜公告如下。

一、招聘基本条件

1.中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党的领导,具有正确的政治方向和立场,有良好的思想素质、高尚的道德品质;

4.具有正常履行相应岗位职责的身体条件,身体和心理健康;

5.无违法违纪记录。

二、招聘岗位及任职要求

(一)市场拓展专员,3名

1.大专及以上学历,市场营销、人力资源、工商管理等相关专业,2年及以上相关工作经验;

2.具备不断开拓测评业务、考试考务业务、人力资源业务及培训业务等市场的能力,负责业务对接、合同的签订、客户关系维护、深度挖掘客户需求,有市场开拓经验者优先;

3.具有良好的心理素质,抗压能力强;具有较强的沟通及应变能力,高度的敬业精神和职业道德;

4.持有机动车驾驶证,有较好的机动车驾驶技能。

(二)人事专员,2名

1.大专及以上学历,人力资源相关专业,2年及以上相关工作经验;

2.负责公司人员招聘,办理职工入职、离职、调任、升职等手续及相关文档管理;

3.熟悉劳动法律法规及相关政策,熟练操作办公软件;负责月度考勤、工资核算、各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作;

4.服务意识强,具有良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心、团队协作意识强。

三、办公地址

1.郑州大学南校区(大学路75号);

2.郑州大学大学科技园(高新区长椿路与翠竹街交叉口向北100米)。

四、福利待遇

1.薪资:3000~8000元/月,享有月度全勤奖、各类节日福利、生日福利,交通、采暖、降温、通讯补贴等职工福利;

2.缴纳社会保险,依法享有各类法定节日、带薪婚假、产假及带薪年假;

3.年终奖金、优秀职工奖励、年度调薪。

五、应聘方式

1.如有意向请投递简历,格式为“姓名+应聘岗位+专业”;请将简历、毕业证、学位证、可提供的其它业绩支撑性材料扫描件发送至邮箱:hretaa@163.com;

2.通过简历筛选的应聘者,我们将以电话通知的方式告知,确定面试的时间、地点,请确保应聘简历上的电话填写正确并保持畅通;

3.求职简历投递接收日期:2022年3月16日至2022年3月31日。

六、其他事项

1.试用期原则上为三个月,用工方式为劳务派遣;

2.上班时间为:每周一至周六,上午8:00~12:00,下午14:00~18:00(冬季)/14:30~18:30(夏季)。



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