封丘县消防救援大队公开招聘 政府专职消防队员的公告



为进一步加强封丘县消防队伍建设，更好地服务封丘县经济社会发展，现面向社会公开招聘政府专职消防队员25名（灭火战斗员20名，驾驶员5名）。

一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正、择优”原则，队员通过采取体能、面试相结合的考核方式择优录取。

二、招聘条件 

（一）招聘对象

1、男性公民,年龄在18——28周岁（驾驶员、厨师可酌情放宽）；

2、应聘驾驶员岗位需有B类及以上驾驶证；

3、学历高中以上文化程度;

4、拥护党的路线、方针、政策，品行端正、作风正派、遵纪守法；

5、身体健康，身高1.70米以上，体型端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无纹身;

6、志愿投身消防事业的退役军人或具有篮球、田径、文艺表演等特长的人员优先；

（二）有下列情形之一的不得报考

1、受过刑事处罚的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、曾被辞退或者开除公职的；

4、有不良嗜好（黄、赌、毒、盗、酗酒）等不良行为的；

5、被纳入失信人员名单的；

6、有关法律、法规规定不得聘任的其他情形。

三、工作职责

政府专职消防队伍是我国消防救援力量体系的重要组成部分，在防灾救灾工作中发挥着重要作用，承担防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责，实行绩效考核和准军事化管理，24小时备勤，采取轮休制度，每月休息8天。试用期第一个月无休息时间。

四、工资待遇

（一）工资待遇

1、聘用政府专职消防队员试用期三个月，试用期工资2600元，不足一个月不发工资。试用期结束后经大队考核合格工资为5300-6300元(含五险一金)，签订劳务合同。

2、正式聘用政府专职消防队员后除工资外，另工龄工资每年增加100元，15年封顶，担任站长助理职务的补助1000元/月、担任驾驶员职务的补助500元/月、担任正班长职务的补助260元/月、担任副班长职务的补助200元/月，担任装备技师职务的补助200元/月、担任文书职务的补助200元/月、担任电话员职务的补助200元/月。

（二）政治待遇

在日常工作和灭火救援中表现突出的同志，给予评优评先和表彰奖励，表现优秀符合党员发展对象要求的可发展为党员。

五、招聘程序与相关事宜

整个招聘工作流程包括：发布招考信息、报名及资格审查、体能测试、面试、体检、公示和聘用等。

（一）发布招聘信息

  封丘县人民政府网、封丘县电视台。

  (二）报名及资格审查

1、报名时间：2021年8月2日至2021年8月22日，每日的上午9:00-12:00，下午13:00-17:00，逾期不予补报。2、报名地点：封丘县行政服务中心一楼消防大队窗口

3、联系电话：0373-8259315

4、报名办法及要求：报名须本人现场报名，报名时须持本人身份证、户口簿、毕业证（符合条件的携带退伍证、驾驶证）等。以上材料均须提供原件，审验后交复印件一份。交近期2寸彩色同底版免冠照片3张。报名时填写《封丘县消防救援大队公开招聘消防队员报名表》和个人简历。

六、考试

（一）体能测试 

1000米、单杠引体向上、100米跑，立定跳远。

（二）面试

根据体能测试成绩从高分到低分的顺序2:1的比例确定面试人员。体能测试和面试由封丘县消防救援大队组织实施，按照体能测试成绩和面试情况，择优录取。

七、体格检查

根据考试情况，按照招聘计划1：1的比例确定参加体检人员，对体检不合格的或未到的，一律不录用，另按考试总成绩从高分到低分依次等额递补参加体检，体检参照《应征入伍公民体格检查标准》进行，统一组织到指定医院进行体检，费用自理。

八、纪律与监督

招聘工作由封丘县消防救援大队组织实施，坚持原则，秉公办事，严肃招考纪律，自始至终充分体现“公开、公正、公平”的原则，努力为应聘人员创造公平竞争的环境，接受社会监督，确保招聘工作顺利进行。

                                                                       2021年7月30日

                                                                    封丘县消防救援大队